MY CARDEA

Slimmer samenwerken met de 4V’s

Doel

Cardea wil een excellente organisatie zijn, zowel voor cliënten als professionals. Daarom richt Cardea zich op de optimalisering van de processen binnen de organisatie en het zo goed mogelijk toerusten van personeel. Centraal staan:
• hoge kwaliteit tegen aanvaardbaar lage kosten
• terugdringen van onnodige administratieve lasten
• efficiënt en effectief handelen

Voor wie?

Heel Cardea gebruikt de 4V’s, van werkvloer tot management team. Iedereen in de organisatie werkt ermee. Cardea heeft een zogenaamd V-team met procesbegeleiders opgeleid die de processen faciliteren.

Aanpak

Cardea heeft de 4V’s uitgedacht om op een actieve en efficiënte manier van onderaf te veranderen. De 4V’s mikken op structurele verbeteringen en een continu verbeterproces in de dagelijkse praktijk.
In drie tot vier maanden bedenken medewerkers de gewenste verandering en voeren die ook zelf door. Daarbij nodigen zij iedereen uit die een rol speelt in probleem en oplossing. Vaak is dit breder dan een team en gaat het om collega’s van diverse afdelingen, teams en externe samenwerkingspartners. Kijk in het filmpje hoe de V-aanpak in zijn werk gaat.

Iets voor jouw organisatie?

Mail het V-team of bel 071-579 50 50 en vraag naar het V-team.

 

Twitter Facebook Print page Send 2 friend
Resultaten 4V

 “Steeds vaker zeggen collega’s, laten we er een V van maken. Dan gaat er echt én snel wat veranderen.”